Новости экономики.
Повышение зарплат.
Оценки возможного ущерба. Онтарийские бизнесы продолжают предупреждать правительство Онтарио о том, что предстоящее резкое повышение минимальной заработной платы приведет к дополнительному росту расходов в миллиарды долларов, повышению цен, сокращению занятости и другим негативным эффектам для бизнесов, работающих и экономики провинции. С такими предупреждениями выступили Ontario Chamber of Commerce (Торгово-промышленная палата Онтарио), лидеры ряда ведущих торговых и производственных бизнесов, а также ряд деловых ассоциаций и исследовательских центров. По некоторым данным, повышение минимальной заработной платы поставит под угрозу 185 тысяч рабочих мест и причинит средней онтарийской семье ежегодный ущерб в 1300 долларов из-за подорожания товаров и услуг. Что касается занятости, то многие бизнесы будут вынуждены сокращать число работающих и заменять их на автоматизированные устройства.
Противники резкого роста минимальной заработной платы уже объединились в группу под названием Keep Ontario Working Coalition. Но предвыборное повышение зарплаты, вероятно, рассматривается правительством Кэтлин Уинн как спасательный круг на фоне катастрофического рейтинга либералов. И не случайно министр труда правительства Онтарио сообщил, что либералы «не отступят» от своего плана, целью которого является ликвидация существующих на рабочих «несправедливостей». Напомним, что законопроект о трудовой реформе в Онтарио включает в себя также три недели отпуска после пяти лет на работе и ряд других мер.
NAFTA и CETA.
Договоры и разногласия. Недавно начались очень непростые переговоры между Канадой и США о реформе соглашения о свободной торговле NAFTA. Ну, а тем временем Канада вступает в еще одно подобное соглашение, которое также может иметь сложные и неоднозначные последствия. Договор о свободной торговле между Канадой и Европейским Союзом (СЕТА) вступит в силу 21 сентября текущего года. Как сообщил премьер-министр Канады Джастин Трюдо, в тот день начнут действовать 98 процентов соглашений, входящих в договор. После встречи Большой Двадцатки в Гамбурге глава канадского правительства отметил, что это соглашение является для всего мира примером прогрессивного подхода правительств в продвижении интересов их граждан, защите трудовых стандартов и окружающей среды, а также продвижении общих ценностей. Пока что только четыре страны Европы ратифицировали соглашение о свободной торговле с Канадой – Дания, Испания, Хорватия и Латвия. Договор СЕТА должен был вступить в силу 1 июля, но этого не произошло из-за разногласий, касающихся сельскохозяйственной продукции.
Новая система учебных грантов.
Студентам университетов и колледжей. Этой осенью вступает в действие новая система безвозмездных грантов для студентов в Онтарио – Ontario Student Grant. Она рассчитана на учащихся колледжей и университетов, имеющих низкий доход или живущих в семьях с низким доходом – менее 50 тысяч долларов в год. Особенностью новой системы является то, что она распространяется также на взрослых студентов, без ограничения возраста. Перемены в грантах от правительства Онтарио связаны с тем, что дети в более обеспеченных семьях имеют значительно более высокие шансы на продолжение образования после школы, чем дети из малообеспеченных семей. В результате более 150 тысяч жителей Онтарио смогут получить безвозмездный кредит на учебу. Подробности на вебсайте www.ontario.ca/page/learn-about-osap.
Доходы ведущих менеджеров.
Кто получает миллионы. Недавно были подведены итоги доходов ведущих менеджеров основных канадских корпораций. Самым высокооплачиваемым ведущим корпоративным менеджером стал глава Valeant Pharmaceutical Джозеф Папа. Его заработок, включая все виды выплат, превысил 83 миллиона долларов. Это значительно больше, чем у его коллеги из Magna (28,6 миллиона), Rogers (24,6 миллиона), Canadian Pacific Railway (18,8 миллиона) и Thomson Reuters (17,8 миллиона долларов). Кстати, Джозеф Папа лидирует и по такому показателю, как крупнейшая доля в стоимости корпорации – почти 70 миллионов долларов. Это в несколько раз больше, чем у прочих ведущих корпоративных менеджеров Канады.
Опасности модной еды.
Пищевые моды и новации далеко не всегда полезны. Об этом напоминает исследование, проведенное в Торонто. Дети, пьющие заменители молока на основе сои, миндаля или риса, заметно отстают в росте от детей, пьющих обычное коровье молоко. В возрасте трех лет разница в росте между ними составляет полтора сантиметра. Между тем, все больше родителей заменяют коровье молоко различными «здоровыми» альтернативами. Кстати, в Канаде, в отличие от США, запрещены добавки гормонов роста к молоку.