Новости экономики.
CERB: предстоящие перемены.
Новый статус. Осенью получатели CERB после окончания действия этого пособия будут переведены в особую категорию получателей пособия по безработице. Об этом сообщил премьер-министр Джастин Трюдо. Точные планы правительства пока что неизвестны. Новая категория получателей пособия по безработице будет рассчитана на сезонников, контрактников, временный персонал, работающих на неполную рабочую неделю и так далее.
Переведенные на unemployment insurance люди смогут и дальше получать в том или ином размере помощь от государства, если они лишились работы в результате эпидемии. По всей видимости, одновременно они смогут зарабатывать определенные суммы при сохранении пособия или его части. Смысл нового пособия в том, чтобы дать людям возможность возвращения к полноценному труду и переходу на самообеспечение.
Кроме того, эта программа рассчитана на вторую волну коронавируса, которая может сопровождаться возвращением к запретам на экономическую активность. Напомним, что правительство Трюдо прежде высказывало интерес к введению гарантированного минимального дохода, то есть пособия, не имеющего никаких предварительных условий типа поиска работы. По данным на конец июля, на выплату пособий CERB Оттава потратила почти 63 миллиарда долларов.
Туризм и отдых.
Сокращение полетов на юг. Авиакомпания Air Transat отменяет полеты из городов канадского Запада в теплые края в период с 1 ноября по 30 апреля. Впервые за многие десятилетия из Виннипега, Калгари, Эдмонтона, Ванкувера и Виктории нельзя будет улететь на отдых на юг США или в тропические страны. «Текущая ситуация не позволяет нам надеяться на возобновление полетов из Западной Канады в обозримом будущем», - сообщил представитель Air Transat. Это решение ведущего тур-оператора страны говорит о том, насколько длительными будут глобальные ограничения на передвижения людей, связанные с пандемией и возможностью «второй волны» коронавируса. Для многих жителей Канады отдых на юге был одной из основных возможностей справиться с сезонной депрессией и поправить здоровье во время долгой канадской зимы.
Доставка из Costco.
В пределах двух часов. Costco расширяет доставку продуктов и различных товаров бытового спроса на все свои 76 магазинов в Канаде. До сих пор это можно было сделать только в отдельных магазинах в Онтарио. Пробный проект закончился успешно, и теперь товары можно будет получить из Costco в течение двух часов после заказа онлайн. Сделать заказ можно через смартфон при помощи Instacart, на вебсайте этой компании или на вебсайте https://sameday.costco.ca. Сделать заказ и получить товары можно будет даже не имея членской карточки Costco.
Проблемы студентов.
Трудности образовательной системы. Образовательная «индустрия», обслуживающая иностранцев, является существенным фактором канадской экономики. В 2019 году в университетах и колледжах Канады обучалось более 650 тысяч иностранцев. Их расходы на образование и жизнь в Канаде в среднем до трех раз выше, чем у канадских студентов. Канаде обучение иностранцев дало в прошлом году более 21 миллиарда долларов. Кроме того, зарубежные студенты имеют возможность получать разрешение на работу, что открывает им путь к иммиграции в Канаду, причем во многих случаях на тех направлениях, где Канада в них действительно нуждается. Однако перспективы предстоящего учебного года в значительной степени осложнены весьма туманной ситуацией с возможностью въезда в Канаду для учебы, требованиями двухнедельного карантина и другими эпидемическими трудностями. Альтернативой остается обучение онлайн, но оно далеко не всегда устраивает зарубежных студентов – как из-за высокой стоимости, так и из-за разницы в местном времени в Канаде и странах их проживания. Не исключено, что итоги предстоящего учебного года в финансовом отношении станут разочаровывающими для образовательной сферы в Канаде.
Работа на дому: кто и как.
Подробности феномена. Работа на дому стала распространенным явлением из-за эпидемии коронавируса. Как показало исследование социологической службы Abacus, 28 процентов офисных работников в Канаде постоянно работали дома во время эпидемии. Только 22 процента постоянно оставались на прежнем месте работы. Все остальные в той или иной степени делили рабочее время между офисом и домом. Что любопытно, довольно многие работающие дома считают, что такая работа менее продуктивна, чем в офисе. Нетрудно догадаться, что основным отвлекающим фактором являются дети. Тем не менее, большинство из матерей предпочитают работать на дому, а отцов – в офисе. Что касается будущего, то четверть опрошенных канадских бизнесов намереваются расширять возможности работы из дома, а 14 процентов намерены сделать работу на дому обязательной для части сотрудников.